Почему стоит рассмотреть «БОСС» как альтернативу SAP при замене HR-решения (часть 2)
В этой серии статей рассматривается возможность перехода с популярной западной системы автоматизации SAP на российскую HR-платформу «БОСС».
"Кадры в цифре" - комментарий порталу КоммерсантЪ
Технологии стали важной частью в процессах управления персоналом, а их доступность позволяет компаниям любого масштаба внедрять эффективные решения. Эксперты считают, что диджитализация не ставит цель...
Почему стоит рассмотреть «БОСС» как альтернативу SAP при замене HR-решения
С уходом с нашего рынка крупных западных вендоров HR систем их российские клиенты столкнулись с серьёзными рисками утраты возможности качественной эксплуатации установленных зарубежных решений. Но ест...
Особенности нагрузочного тестирования HR-системы
В крупной компании автоматизированная система управления кадрами должна обеспечивать одномоментное подключение и работу большого числа пользователей. В связи с этим способность выдерживать высокие наг...
Автоматизация в HR: тренды и перспективы на 2025 год
Результаты опросов и исследований, а также практический опыт заказчиков и наш собственный позволили нам обобщить ключевые векторы развития HR автоматизации
Цифровизация управления кадрами: переход на импортонезависимое ПО и роль ИИ в оптимизации HR-процессов
В условиях цифровой трансформации сотрудники остаются главным активом организаций, поэтому компаниям необходимо выстраивать эффективную работу с персоналом на всех этапах — от поиска и привлечения талантов...
Реформа системы воинского учета: как автоматизация отчетности поможет работодателям избежать штрафов
Основная цель единого электронного реестра воинского учета — создать государственный информационный ресурс, который будет содержать данные о военнообязанных гражданах. С 1 ноября 2024 года он находитс...
Импортозамещение HR-систем: какие возможности предлагает российский рынок
О проблематике российского рынка HR и особенностях выбора подходящего решения
Опыт оцифровки кадров: 12 важнейших правил внедрения автоматизированной HR-системы
Автоматизация процессов управления кадрами с помощью специализированных информационных систем HRM (Human Resources Management) и HCM (Human Capital Management) обеспечивает компаниям ряд преимуществ. ...
Автоматизация расчетов: как не ошибаться при начислении бонусов
В такой чувствительной сфере как материальная мотивация сотрудников важно не допустить ошибок при начислении премий.